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學術活動

職涯跨領域導師增能研習:職涯測評工具--PODA人才評鑑系統的應用與解析

報名已結束!
職涯跨領域導師增能課程,邀請業界職涯顧問針對學生職涯輔導相關議題進行經驗分享,敬邀全校教職員共襄盛舉,一同為學生職涯輔導上提供更完善的協助!
報名起迄 2017-12-05 19:45 ~ 2017-12-15 23:55
活動短網址
  https://event.ithu.tw/2017120006
開放對象 教職員
承辦單位
承辦人員 廖大期 計畫人員 分機:28800轉107 E-mail:dcliao@thu.edu.tw
開始報名SignUp (尚未開放報名)

活動詳情

活動簡介

106學年度職涯跨領域導師增能研習:「職涯測評工具--PODA人才評鑑系統的應用與解析」

為協助學生自我探索與職涯規劃,本校已運用測評工具: UCAN 、CPAS協助學生進行自我探索與職涯規劃。本次研習將引入PODA人才評鑑系統之測評工具,協助職涯導師運用PODA的測驗結果,依學生人格特質運用適切職輔溝通技巧,為學生進行職涯輔導。

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【 PODA人才評鑑系統介紹】

PODA人才評鑑系統,其測驗根據「人格特質」理論為基礎,被廣泛運用於作為評估員工人格特質與職業適性配對之工具。
綜合了人類行為學與動物行為學,運用動物屬性之分類,讓學生可以淺入深出的了解自我特質與職業適任度,在有趣好玩但具有深厚理論基礎的環境下探索個人特質。透過運用動物屬性運用,此工具會引發學生討論並提高學生自我探索之意願。配合心智結構圖的解說與運用,連結生命曲線圖、生涯角色彩虹圖,價值觀量表及人格特質,讓輔導人員更有系統性的學習各輔導媒介之運用與關聯性。

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【活動資訊 】

研習日期:12/15(五)

場次一:心智結構探索與職涯規劃
時間:09:00-12:00
地點:創藝學院北側大會議室(暫定)
課程內容:
1.心智結構與其對職涯發展的影響
2.如何運用輔導媒介探索心智結構因素

場次二:職涯測評工具- PODA人才評鑑系統介紹與運用
時間:13:00-16:00
地點:創藝學院北側大會議室(暫定)
課程內容:
1.PODA人才評鑑系統介紹與體驗
2.人格特質屬性分析與其輔導溝通技巧運用


此次研習提供所有報名活動之老師PODA測驗一份,於研習活動前完成測驗。完成研習之老師,將提供10組測驗份數,作為老師進行學生職涯輔導時使用。

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【 講師簡歷】-林重儀

現職:
 日月知識股份有限公司 青少年職涯發展部專案經理
 勞動部勞動力發展署 3C 共通核心職能講師
 98至今 亞洲大學 專任職涯諮詢師
 103至今 大葉大學 專任職涯諮詢師
 105至今 逢甲大學 駐點職涯諮詢師

經歷:
一、政府專案/學校專案
 彰化縣政府「105年度青少年暨特定對象職涯服務計畫」講師與職涯諮詢師
 臺中市政府「105年度105年度身心障礙者職業重建-就業準備服務」 講師與職涯諮詢師
 104年度彰化縣政府「彰化就業職涯輔導評量駐點服務計畫」 就業服務台駐點職涯諮詢師
 「104年度臺中市政府替代役男就業準備成長營計畫」講師與職涯諮詢師
 「103年度彰化縣政府工作大未來就業促進計畫」講師與職涯諮詢師
 「103年度臺中市政府勞工進修諮詢服務中心計畫」講師與職涯諮詢師
 各大專院校「職涯探索活動」、「高中職生涯規劃研習營」、「職涯扎根研習營」 活動講師與諮詢師
 97-104年辦理多項職涯探索活動與就業促進講座,共參與辦理講座200多場次
 青輔會指定“產業與職涯校園講座”指定講師
 勞動部勞動力發展署中彰投分署外聘講師

二、產業經驗:
 美國開利冷氣公司-美國北加州區業務經理
 小美冰淇淋大陸市場總代理公司營運顧問
 臺中匠屋燒烤集團營運顧問
 臺中森森燒肉營運顧問

開放對象

教職員,費用:0
說明:

附加檔案

本活動無附加檔案。

相關連結

本活動無相關連結。

備註

活動報名

場次名稱 地 點 日 期 時 間 時 數 名 額 已報名
場次一:心智結構探索與職涯規劃
加入Google行事曆
創藝學院北側大會議室(校友會館7-11正面 創意學院樓梯入口旁)2017-12-15 ~ 2017-12-1509:00 ~ 12:003不限2
場次二:職涯測評工具- PODA人才評鑑系統介紹與運用
加入Google行事曆
創藝學院北側大會議室(校友會館7-11正面 創意學院樓梯入口旁)2017-12-15 ~ 2017-12-1513:00 ~ 16:003不限9
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